障がい者雇用

  1. 障碍者就労の理想と現実

    　障碍者は障碍者枠で働きたくない、そのように考えている当事者も多いのではなかろうか。　障碍者枠で障碍者が働くようになったのは、ごくごく最近のことといえる。バブル崩壊するまでは、知的障碍者であっても問題なく…

  2. 障碍者の働くうえでの苦悩

    　障碍者の働くうえで苦悩することを挙げていきます。（今回は障碍者枠について書きます）…

  3. 障碍者支援で当事者がよくなる確率はかなり低い

    　障碍者支援は障碍者を支援するための場所なのでしょうか。当事者としてそのように思うこ…

  4. 障碍者の多くは距離感を改善した方がいい

    　障碍者の距離感に戸惑った、そのような経験をしたことありませんか。…

  5. 障碍者は八方美人より一つに打ち込んでみたい

    　特筆した才能を持つ障碍者は八方美人になるよりも、一つに打ち込んでみてはいかがだろう…

  6. ハローワークにおける担当者と障碍者の意見の食い違い

  7. B型作業所の待遇は事業所によって異なる

  8. 支援者から虐待されていると思う利用者は多い

  9. 採用面接官が障碍者を不採用にする理由

  10. 健常者と障碍者はlose-loseの関係になりやすい

  11. 職場で様々な課題と直面する発達障碍者へのアドバイス

  12. 発達障碍に向く仕事、向かない仕事

  13. 障碍者枠は週に30時間以上働くことが求められる.

  14. 障碍者の一部は職場に居場所を確保するので一杯一杯

  15. 障碍者は見えないところでお世話になり、見える形で被害を被る

  16. いじめは障碍者の継続年数に影響を及ぼすのか

  17. A型で在宅勤務を取り入れている作業所もある

  18. 障碍者同士が尊重し合うのは困難を伴う

  19. 支援者（健常者）は利用者（障碍者）に無理を強いることが多い

  20. A型作業所にて施設外で勤務する障碍者は一般でやっていけるのではなかろうか

  21. 発達障碍は適性がはっきりしている

  22. 発達障碍が働く難しさ

  23. 就労移行で聞いておきたい質問

  24. 時代の変化が発達障碍者の仕事を奪った

  25. 障碍者が一般会社で働く難しさ７

  26. 広く浅くが唱えられる限り、発達障碍は生きにくい

  27. 障碍者が一般会社で働く難しさ6

  28. 奇抜な発想が役立つ職業もある

  29. 障碍者が一般会社で働く難しさ5

  30. 障碍者が一般会社で働く難しさ4

  31. 障碍者が一般会社で働く難しさ３

  32. 障碍者が一般会社で働く難しさ2

  33. 障碍者が一般会社で働く難しさ１

  34. 平均給料の推移から垣間見えるA型作業所の課題　

  35. 障碍者事業における理想と現実

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