当施設では、「大阪市障がい者支援計画」の指針及び「障害者総合支援法に基づく指定障害福祉サービスの事業等の人員、設備及び運営に関する基準」に定める内容、関係法令、条例等を遵守し、障がい者が可能な限り住み慣れた地域での生活を実現し、「その人らしく豊かで自立した生活」が過ごせるように「主体性の尊重」「権利擁護」「地域生活の推進」を実現することを念頭におき「動きのある、流れのある就労支援の展開」「個々の利用者の可能性を増やして行く支援」「『働くこと』を通して、誰もがお互いを人として尊重できる環境づくり」を基本として、特に就労支援に重点をおいた取り組みを行います。