自己都合による退職の場合、障碍者は雇用保険を全額受け取ることができない。（6か月以上1年未満は除く）
障碍者は雇用保険に一年以上加入すると、300日（45歳以上は360日）失業保険を受け取ることができる。ただ、待期期間が生じた場合はそうはならない。
雇用保険は退職後、1年間しかもらうことができない（45歳以上の障碍者は1年と2か月）。自己都合による退職で、3か月間の待期期間が生じると、300日の雇用保険を受給する前に1年が経過する。その後の失業給付は期限切れという扱いとなり一切支払われない。新しい制度で翌日から対応できたとしても、10パーセント以上もの日数が消滅することになる。1日の受給金額が4000円であった場合、12万円以上のお金を失うことになる。決して小さくない金額だ。
雇用保険を満額受給する前に、権利が消滅してしまうのはおかしいのではなかろうか。受給期間が300日間と決まっているのであれば、最後まで受け取れる制度作りを求めたい。
消えた雇用保険で悲しまない障碍者を生み出さないためにも、細かいところをきっちりしてほしい。
文章：陰と陽
